Категории

"Вы примерно в 2016 году собрались, если все

lenusik404 / 2014-08-03 13:00:15
"Вы примерно в 2016 году собрались, если все сложится, да?" - Скорее всего да, пока думаем так. Получается, если ничего по законодательству не изменится, то я могу попросить бухгалтера просчитать все возможные варианты и выбрать наиболее выгодный для меня? А что касается пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет? Я тоже могу выбрать года на выбор? "Главное в данном случае, чтобы трудовой договор продлялся и статус работающей не потерять" - то есть если договор со мной прекратят, пока я в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет, а я к тому моменту не буду беременной, то я "пролетаю" со всеми выплатами и буду получать минималку как безработная? и та схема с выбором выгодных годов, коротую Вы мне описали, уже не сработает и мои наработанные до декрета года не помогут?
Да, правило о выборе периода работает для мам, находившихся в отпуске по беременности и родам или в отпуске по уходу за ребенком, и для последующего отпуска по беременности и родам, и для последующего отпуска по уходу за ребенком. И верно, если Вы не будете работать, пособия Вы будете получать как безработная абсолютно независимо от того, что ранее Вы работали и взносы в ФСС за Вас платились.
Гость / 2014-08-03 13:00:15
Напишите свой ответ:
Всего символов: 0 должно быть не меньше 25-ти