Категории

Я уже писала вопрос. К сожалению, не получается за

Олюшенька / 2014-08-03 13:00:22
Я уже писала вопрос. К сожалению, не получается зайти в комментарии. Поэтому повторяюсь. [[[ Ситуация такая. Мама осуществляет уход за престарелой бабушкой (84года) - трудовая в пенсионном фонде, идёт стаж и выплачивается пособие к пенсии бабушки 1200. В семье ребёнок 5 мес. Может ли папа оформить отпуск и получать пособие до 1.5 лет по уходу за малышом? <<<Ответ Это у Вас хочет папа отпуск по уходу взять? В комментарий. ДА, ЭТО У НАС ПАПА ХОЧЕТ ВЗЯТЬ ОТПУСК ДО 1.5 ЛЕТ И ПОЛУЧАТЬ НА РАБОТЕ ПОСОБИЕ. Если мамина книжка в пенсионном, так можно? Какую справку надо взять в ПФР для оформления пособия папе? И спасибо Вам за внимание. А то уже голова кругом...
Значит, вот смотрите. Ваш статус - лица, осуществляющего уход - это статус неработающего человека. И с появлением ребеночка статус этот Вы, конечно, не теряете. Хочу обратить Ваше внимание и показать Вам вот что: ПРАВИЛА ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ ЕЖЕМЕСЯЧНЫХ КОМПЕНСАЦИОННЫХ ВЫПЛАТ НЕРАБОТАЮЩИМ ТРУДОСПОСОБНЫМ ЛИЦАМ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИМ УХОД ЗА НЕТРУДОСПОСОБНЫМИ ГРАЖДАНАМИ Утверждены Постановлением Правительства Российской Федерации от 4 июня 2007 г. N 343 (в ред. Постановлений Правительства РФ от 31.12.2008 N 1101, от 15.07.2010 N 520, от 26.06.2012 N 646) 9. Осуществление компенсационной выплаты прекращается в следующих случаях: а) смерть нетрудоспособного гражданина либо лица, осуществлявшего уход, а также признание их в установленном порядке умершими или безвестно отсутствующими; б) прекращение осуществления ухода лицом, осуществлявшим уход, подтвержденное заявлением нетрудоспособного гражданина (законного представителя) и (или) актом обследования органа, осуществляющего выплату пенсии; в) назначение лицу, осуществляющему уход, пенсии независимо от ее вида и размера; г) назначение лицу, осуществляющему уход, пособия по безработице; д) выполнение нетрудоспособным гражданином либо лицом, осуществляющим уход, оплачиваемой работы; е) истечение срока, на который нетрудоспособному гражданину была установлена I группа инвалидности либо категория "ребенок-инвалид"; ж) достижение ребенком-инвалидом возраста 18 лет, если ему по достижении этого возраста не установлена I группа инвалидности; з) помещение нетрудоспособного гражданина в государственное или муниципальное стационарное учреждение социального обслуживания; и) лишение родителя, осуществляющего уход за ребенком-инвалидом, родительских прав. Как видим, ни рождение ребеночка, ни получение Вами как незастрахованной мамой пособия до 1,5 лет не лишит Вас компенсации на уход - ну нету такой ситуации в списке. Поэтому Вы, получается, будете одновременно осуществлять уход за бабушкой и уход за малышом. И будете получать при этом и компенсацию, как и раньше, и пособие по уходу до 1,5 лет как неработающая мама. Пособие до 1,5 лет Вам совершенно спокойно назначит собес по месту прописки, копию трудовой только снимите и в заявлении прямо напишите о том, что не работаете в связи с осуществлением постороннего ухода. (О, а теперь вижу, что и комментарий получился, ура :) )
Гость / 2014-08-03 13:00:22
Напишите свой ответ:
Всего символов: 0 должно быть не меньше 25-ти